לעיתים קרובות קורה שהוויכוחים שלנו לא מוצאים שום תגובה ונראה לנו יותר שאנחנו לא מדברים עם אדם, אלא עם קיר. מילותינו פשוט אינן מגיעות לתודעה, ונפרצות כנגד מחסום של אי הבנה והערכה קבועה מראש של מה שאנו שומעים. כדי להימנע מכך, יש לזכור את הגורמים העיקריים לפיהם נקשיב לנו, או לפחות לקחת את דעתנו בחשבון.
נחוץ
- - חשיבה לוגית
- - התמקדו בתוצאות
הוראות
שלב 1
מִקצוֹעִיוּת.
מנהיג מצבי הוא אדם שבשל תכונותיו האישיות המקצועיות או הספציפיות יכול להוביל מצב במצב נתון. יש צורך להפגין ידע עמוק בנושא או בנושא הנדון.
שלב 2
מנהיג מטבעו.
אדם שמסוגל לקחת אחריות גדולה ומסוגל לשאת באחריות גם על עצמו וגם על אחרים, תוך שהוא מדכא אחרים ברצונו ומכריח אותם ללכת אחריו, גורם לך להקשיב ולציית לעצמך.
שלב 3
דבר עם האדם בדבריו.
לעתים קרובות אנו כמו זרים - כל אחד מדבר בשפתו, ואף אחד לא יכול להבין את השני או להעביר לו מידע. לכן, קודם כל יש צורך להקשיב לאדם על מנת לדעת אילו מושגים וערכים הוא מפעיל, כדי לדעת כיצד להציב מבטאים ואילו מילים הם מנופים עבורו.
שלב 4
אתה צריך להקשיב ביעילות לאנשים.
רבים אינם שומעים את דברינו וטענותינו משום שהם רוצים להישמע קודם. אז למה לא לתת להם את ההזדמנות הזו? במקרה זה, אנו מקבלים לא רק את תורנו לדבר, אלא גם מנופי שליטה יעילים באדם, מכיוון שברגע בו אדם מדבר, הוא פגיע מתמיד.
